各县（市、区）人事局（人事劳动局、人事劳动社会保障局）、各有关部门和单位：
　　根据浙江省新世纪151人才工程联席会议办公室《关于做好2006年度浙江省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员选拔工作的通知》（浙联办〔2006〕2号）文件精神，2006年，我省将继续选拔浙江省“151人才工程”第一、二层次培养人选。现就做好我市2006年度省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员选拔工作的有关事项通知如下：
　　一、选拔的范围和对象：
　　在基础研究、应用基础研究、高新技术以及金融、财会、外贸、法律、现代管理等专业工作的获国家、省部级科技成果奖励和自然科学基金资助者，省部级以上科研课题和工程项目的主持人或主要参与者，以及其他在经济和社会发展中作出重要贡献、取得较大成绩的青年优秀人才。
　  二、选拔条件：
　　（一）热爱社会主义祖国，遵纪守法，恪守科学道德，有严谨的治学态度、强烈的事业性和开拓创新精神；
    （二）专业知识扎实，具有较高的学术技术造诣，其学术技术水平在国内同行中具有一定优势并具良好培养前景；
    （三）作为主要作者在国内外有影响的学术刊物上发表过高水平论文、出版过有影响的专著，或发表的论文被国际上认可的权威机构收录；
    （四）在应用技术和工程技术设计研究、科研开发中有重要发明创造或技术革新，取得相应专利，以及在社会科学领域取得重要成果，并产生显著的社会效益和经济效益；
    （五）作为主要成员在国家或省部级等科研项目取得重要科技成果，或获得国家、省部级自然科学基金以及其他有影响的基金项目资助；
    （六）年龄在45周岁（1960年12月31日以后出生）以下，具有硕士以上学位或受聘高级专业技术职务，身体健康；
　　（七）第一层次人选一般从已入选第二层次的培养人选中产生；中小学教师不列入本次选拔范围。
　　三、名额及资助标准：
　　2006年度共评选省“新世纪151人才工程”第一、二层次培养人员250名，其中第一层次50名，每人资助4万元；第二层次200名，每人资助2万元，培养人员所在单位按1：1比例配套资助。
　　四、推荐材料和时间要求：
　　1、《浙江省“新世纪151人才工程”培养人员推荐人选情况一览表》1份（用标准A3纸打印，附软盘）；
　　2、《浙江省“新世纪151人才工程”培养人员推荐人选情况登记表》一式5份（一律用标准A4纸打印，并附软盘），附件证明材料1份（须单独装订成册）；被推荐人选情况电子文件（*.mdb）1份，统一使用浙江省“新世纪151人才工程”申报软件。
　　浙江省“新世纪151人才工程”申报软件、《浙江省“新世纪151人才工程”培养人员推荐人选情况一览表》、《浙江省“新世纪151人才工程”培养人员推荐人选情况登记表》从“温州人才网”（www.wzrc.net）下载。
　　(1)人选获奖栏填写的奖项种类有：国家自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖、国家星火奖、省部级科技进步奖、星火奖和国家有关部委的工程设计大奖、国家和省青年科技奖，以及市（地）、厅局级的科技进步奖和星火奖，并按获奖证书注明获奖等级和排名，并附复印件；
　 (2)基金资助具体种类：国家自然科学基金、国家杰出青年科学基金、省级自然科学基金、省青年科技人才培养基金，以及其他各类人才培养和科学基金（请标注名称），并附复印件；
　 (3)代表论文和著作，填写最能代表本人贡献和水平的论文（限填已发表论文15项，著作（教材）、译作、创作，并注明刊物、著作教材、译作等的级别，合作发表的请标明排名，附刊头、目录及首页复印件；
   (4)国家、省、市著作奖须注明等级、排名，附复印件；
   (5)科研种类：国家级项目、省部级重点项目、省部级一般项目、到位资金在100万元以上的横向项目(须由单位财务出示证明)；
   (6)经国家有关部门批准，正式通过的鉴定项目；
   (7)专利具体种类如下：投产发明专利、授权发明专利、已投产实用新颖外观设计专利、授权实用新颖和外观设计专利；
   (8)上述项目起讫时间为2000年1月至2006年4月底。
　 请各地、各有关部门（单位）将上述材料于3月31日前报温州市人事局专业技术人员管理处，逾期不予受理。联系电话：88967833。
　 各地、各部门（单位）要高度重视省“新世纪151人才工程”培养人员选拔推荐工作，加强领导，精心组织，周密部署，严格推荐条件，严把推荐质量，确保推荐评选工作的顺利完成。　

　　附件：1、浙江省“新世纪151人才工程”推荐人选情况一览表
　　　　　2、浙江省“新世纪151人才工程”培养人员推荐人选情况登记表

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二○○六年三月七日



主题词：人事 人才工程 选拔 通知
抄送：市委人才工作领导小组成员单位。
温州市人事局办公室 2006年3月8日印发