近日，市人力社保局印发了《关于选派市“551人才工程”培养人员赴国（境）内外进修的通知》、《关于申报2016年度“扶工扶农”活动和面向欠发达地区科研项目的通知》、《关于2016年度高层次人才创新技术项目重点资助经费申报有关事项的通知》、《关于组织我市高层次人才体检的通知》等一系列文件，全面启动2016年度市“551人才工程”各项培养措施的申报工作。符合相应条件的高层次人才可结合自身专业发展需要进行申报，具体要求可到市人力社保局门户网站查询具体通知。下一步市人力社保局还将会同市委组织部联合发文部署2016年度“ 551人才工程”培养人选推荐选拔工作。

温州市“551人才工程”是我市与国家“百千万人才工程”，浙江省“151人才工程”相衔接，相配套的人才培养工程，旨在加快培养造就适应我市现代化建设需要的年轻学术技术带头人。为了激励创新，形成良好的人才工作导向，加快人才建设力度，加速人才成长，我们创新培养机制，制定了一系列的人才培养措施，包括科研课题项目资助、选派赴国内外高校（科研院所）进修培训、开展“扶工扶农”活动和面向欠发达地区科研项目资助、举办高层次人才高级研修班、导师制结对培养、高层次人才健康休养和体检等。

自1998年以来，我市已经开展了十轮“551人才工程”培养人员的选拔工作，累计共有2244人入选，其中第一层次149人，第二层次797人，第三层次1298人。

专技处蔡世炜 供稿