·人社部张纪南部长亲临温州考察指导人社工作，省厅吴伟斌厅长等厅领导先后10次到温州调研视察，创历史之最；

·获得全国清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动突出成绩单位、全国人力资源社会保障系统优质服务窗口等“国字号”荣誉；

·推动温州成为劳动争议“工伤速裁”改革全国唯一试点，列入人社部《人力社保法治建设实施方案（2021-2025年）》；

·荣获“2016-2020年全省普法工作成绩突出单位”等9项省级表彰奖励；

·争得3个省厅数改揭榜挂帅项目，并全部入选全省人社系统数字化改革“最佳实践案例”，其中2个由省人社厅上报省政府办公厅；

·利民补助“一键达”项目获陈金彪常务副省长批示肯定和刘小涛书记点赞表扬，并代表温州参加浙江数字化改革成果展，向袁家军书记、王浩省长推介汇报；

·接连获得市委考绩优秀、2021年度党委（党组）落实意识形态工作责任制考核优秀单位、全面从严治党主体责任考核优秀单位、温州市域治理现代化先进集体、温州高质量发展先进集体等13项“高含金量”荣誉；

·利民补助“一键达”应用以第1名的成绩，入选“2021年度温州市十大改革创新最佳实践案例”；

·“工伤速裁”改革获评“2021年度温州市十大最佳实践提名案例”；

·创新推出“人社政务服务电子地图”，被列为市级“微改革”项目，经验做法获人社部肯定；

·全省“建设清廉机关、创建模范机关”工作先进集体（市直单位仅2家），监察支队党建工作入选省委组织部“百个支部看共富”专栏节目，市直部门仅3家。；

·全市“建设清廉机关、创建模范机关”工作先进集体，市直“引领型清廉机关”，人社党建成效被制成专题片在全市基层党建大会上播放（市直单位仅2家）；

·全系统8家单位收到省厅表扬信（分7个专项，每个专项表扬3个市和7个县）；

·市局各项工作成效获陈金彪常务副省长、刘小涛书记等省市厅领导肯定批示30次；

·典型经验和亮点做法获国家级、省级主流媒体报道200多篇次。

2021年全系统硕果累累、收获满满，实现了“十四五”人力社保工作良好开局，主要是创出“八个新高度”——

创出助力共同富裕“新高度”。率全市部门之先制定出台《关于开展全市人社领域助力打造高质量发展建设共同富裕示范区市域样板专项行动的通知》，相关工作获省市领导充分肯定。

创出人社数改工作“新高度”。坚持从“小切口”谋划“大应用”，聚焦民生关键小事，谋划利民补助“一键达”等一批具有人社辨识度的数改应用，获省市领导高度认可。

创出人才引育工作“新高度”。全年引进培育各类人才22.8万人，完成率114%，提前2个月完成年度任务，人才引育各项指标均创历史最佳，获刘小涛书记等多位领导批示肯定。

创出稳保就业工作“新高度”。全市城镇新增就业17.3万人，完成率192%，提前半年超额完成年度任务，创历史最好成绩；城镇登记失业率1.8%，严格控制在3.5%的目标范围内，全市就业形势总体稳定。高频次广覆盖开展全市产业用工调查分析，获刘小涛书记批示肯定。

创出社会保障工作“新高度”。持续完善社保体系建设，全市社会保障能力和水平有效提升，群众获得感和满意度进一步提高。

创出和谐劳动关系“新高度”。迅速落实劳动关系“和谐同行”三年行动计划，在全省率先出台实施方案。巩固“温州无欠薪”创建成果，为1.78万名劳动者追偿工资2.06亿元。纵深推进劳动人事争议仲裁调解，全年结案率95.8%，调解成功率84.9%，各项指标均超额完成省定考核指标。

创出人社改革创新“新高度”。率全国之先实施劳动争议“工伤速裁”改革，推动温州成为全国唯一试点。创新推出“人社政务服务电子地图”“社银合作”“社保存易办”等服务模式，服务群众快办、易办。

创出人社党的建设“新高度”。工伤速裁改革、“智慧+信用”欠薪治理2项工作荣获全市党史学习教育优秀成果案例。创成市直机关“双强”党支部1个、获评市直“书记办实事”“支部建在项目上”优秀案例各1个。市局2名干部入选五年一届的浙江“最美公务员”，全省人社系统仅此2名。