为加速推进“家立坊”试点建设，转化服务动能，7月23日下午，市人力社保局联合市委社会工作部、市民政局在蒲鞋市街道成功举办“才创荟·家立坊”创新创业沙龙。活动以“红色赋能‘家立坊’”为核心，汇聚政府部门代表、社区负责人、家政企业高管、外省驻温劳务工作站负责人与市民代表等多方合力，共同探寻家政服务下沉社区的创新模式与可持续发展路径，为构建家庭立体化服务生活圈注入智慧动能。市人力社保局党组成员、副局长黄万华出席活动。
在主题分享环节，多位基层实践者带来“家立坊”试点建设的鲜活经验。如五马街道八仙楼社区书记张莘婕以《精准对接“老中青幼”：八仙楼社区党群服务如何“圈粉”全龄群众》为题，分享了社区依托党建网格摸排居民需求的“微治理”模式，通过建立“一老一小”服务需求清单，实现了服务供给与群众需求的精准匹配，为“家立坊”服务下沉提供了精准化样本；浙江蓓蕾家政集团有限公司董事长张峰嫦聚焦《深耕社区，服务为本——家立坊社区服务模式的探索与实践》，结合鹿城区郭公山社区试点案例，详细介绍了“社区管家+专业服务团队”联动机制，通过嵌入养老护理、育婴指导等“微服务”，成功实现从特需群体到全龄覆盖的服务升级，引发在场嘉宾对社区服务场景创新的热烈探讨。
圆桌交流：破解痛点凝聚共识
“一老一小”精准服务如何落地，如何利用党建网格实现需求精准摸排？
“红色家政”品牌如何孵化推广，党建如何赋能服务标准、人员素质、品牌信任度提升？
社区场地资源如何高效整合，如何通过统筹规划提升社区家政服务承载能力？
社区家政类服务如何平衡公益属性与市场机制，怎样构建“公益培训 + 市场服务”协同模式，实现可持续发展？
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在圆桌对话环节，与会嘉宾围绕“党建引领下的‘家立坊’高质量发展”一题，就当前痛点破解路径与协同创新做法各抒己见、碰撞智慧，有效链接了政策资源、社区实践与市场需求，一致认同“家立坊”试点建设需坚持党建引领、需求导向、多方协同发展路径。
党员服务：红色暖流浸润民心
当天上午，市人力社保局还在绿园社区家风园开展了一场别开生面的党员志愿服务活动，依托社区党群服务中心、“共享社·幸福里”等红色服务矩阵“提能增值”党群服务，为社区居民带来毕业季就业帮扶、“一老一少”家政服务推介、“小修小补”邻里服务等暖心惠民志愿服务。
活动现场设立多个志愿服务区，精准回应群众需求：在就业帮扶专区，志愿者耐心解读最新就业政策，提供岗位匹配建议；家政服务推介区为居民普及家政服务相关条例，推广温州家服云平台、温州市家庭服务市场，让居民在家门口就能找到放心家政资源；人社业务宣传区里，志愿者们向过往市民详细讲解社保缴纳、社保卡使用等政策知识，将惠民政策送到群众身边。此外，市总工会维修服务、理发、刮痧、手砭等团队也义务到场，带来“小修小补”邻里贴心服务。
未来，随着“家立坊”试点建设的不断推进，党建引领下的多方协同模式持续优化，优质家政服务将加速下沉社区，为广大市民构建功能更完备、服务更立体、响应更精准、体验更暖心的家庭服务生活圈，为推进基层治理现代化注入源源不断的动力，让民生服务温暖每个家庭、“家门口的幸福” 触手可及。