3月27日至29日，温州巡回引才专列驶入香港，开展为期三天的招才引智活动。我市招才引智组率11家重点企事业单位，携高薪优岗亮相“2026年浙江—香港高端人才招聘会”，并走进香港理工大学开展政策宣讲，与高层次人才深入洽谈，吸引众多香港高校优秀毕业生与专业人才踊跃参与，为温州打造“一圈一极一中心”注入强劲人才动能。
本次香港引才，我市共组织11家优质企事业单位参会，涵盖高校、高能级平台、专精特新“小巨人”企业等多元主体。现场发布“5+5+N”产业优质岗位42个，共83人次需求，覆盖高校教学科研、博士后、软件工程研发员等中高端领域，涉及数字经济、新材料、生命健康、电气、电子、现代服务业等重点产业。岗位平均年薪22万元，其中巨邦集团“固态变压器工程师”岗位年薪高达120万元，尽显温州“求才”诚意。招聘会现场，我市参会单位共收到简历134份（博士11、硕士112、本科11），达成初步意向44人（博士7、硕士35、本科2），分别较上年增长88.7%、193%。不少香港高校学子对温州表现出浓厚兴趣。香港大学一名博士生表示：“此前对温州的印象停留在民营经济发达，通过现场交流，了解到温州对人才的重视程度和引才政策的含金量，很受触动。”多名参会人才现场表达了来温发展的强烈意愿。
11家单位中，7家首次随团企业均拿出高薪优岗诚意揽才，现场对接成效显著，如巨邦集团有限公司共收到简历30份，达成初步意向8人。温州理工学院、中科先进技术（温州）有限公司等4家单位已连续三年赴港引才，持续的深耕换来扎实成果。如温州理工学院、中科先进技术（温州）有限公司成功引进的3名香港高校博士毕业生，均已成长为骨干，参与市级重点研发计划，为技术创新注入强劲动力。
温州与香港渊源深厚，长期以来，两地经贸往来密切、人文交流频繁。在港期间，温州招才引智组紧扣“人才强市”战略部署，积极开展政企多元对接：专程拜访中联办教育科技部，深化温港人才合作；走访香港人才服务办公室，学习人才政策创新与引才机制优化等先进经验；参加香港科技人才创业项目路演活动，学习前沿创新理念，发掘合作机遇；赴香港理工大学开展人才政策宣讲并组织高层次人才交流座谈会，全景式解读温州“5+5+N”产业布局、创新创业政策及城市发展环境，诚邀香港青年来温发展，提升人才引进精准度。近年来，温州与香港人才合作成果显著。在中联办科教部支持下，我市已先后6次组织企事业单位赴港引才，累计落地人才8人，涉及科研、教学、销售等多个领域。其中，中科先进、瑞浦兰钧、温州肯恩大学等单位引进的人才均已到岗并发挥作用，如浙江正嘉教育科技与香港高校签约的博士、硕士，定期来温开展业务指导并承接研学项目交付，实现了人才引进与项目落地的双赢。
人才集聚效应日益凸显，背后是温州人才工作的持续发力。近年来，温州以立法形式设立“温州人才日”，持续迭代升级“人才新政40条”、高校毕业生招引“510+行动计划”，系统构建引才育才体系。在此基础上，紧扣“5+5+N”产业和“一港五谷”高能级平台建设需求，坚持“产业链”与“招才链”深度融合，以精准招引推动人才与产业双向赋能。2025年，全市新增大学生人才12.6万人，其中硕士3171人、博士622人。今年新春以来，温州紧抓春季引才黄金期，全国巡回引才列车先后驶入河南、湖南、杭州、上海等地高校，精准对接优秀人才，持续擦亮“来温州·创未来”人才引育品牌，六场活动累计收到简历939份，达成初步意向106人，为全年引才工作打下坚实基础。
下一步，温州将继续围绕创新温州建设和新质生产力发展需求，持续深化与各地高校、科研机构的合作机制，推动政策迭代再加力、服务保障再升级、生态优化再突破，全力打造近悦远来的人才集聚高地，让更多海内外优秀人才在温州实现价值、绽放光彩、成就未来。